Dành cho LEADER, Đại lý muốn tự động hóa công việc tuyển dụng người mới trên internet

Trong lá thư này, tôi sẽ chỉ cho bạn một bí mật tuyển dụng ứng viên tiềm năng trên Internet ít được biết đến đã và đang âm thầm mang lại thành công cho hàng nghìn Leader xây dựng hệ thống mạng lưới tiếp thị liên kết - Afiliate  (Tuyển Đại lý, tuyển sỉ ) điều đặc biệt là khi sử dụng phương pháp này bạn không bị từ chối, không bị thất vọng hay phải chi trả bất kỳ khoản tiền nào cho quảng cáo. Trên thực tế, với bí mật này ...
Mọi người thực sự trả tiền cho bạn để nghe về sản phẩm hay cơ hội tham gia tuyến dưới của bạn !

Từ: Phòng làm việc tại nhà Hoàng Thắng
Thân gửi : Đồng nghiệp xây dựng Hệ thông kinh doanh trên internet 

Chào Bạn

Nếu bạn muốn “đá bay” tất cả những sự từ chối và thu hút vô số ứng viên tiềm năng miễn phí trên Internet, những người có đủ năng lực và sự cam kết để bắt đầu. Họ thực sự trả tiền cho bạn để bạn đăng ký và dẫn dắt họ phát triển...thì tôi muốn bạn hãy đọc kỹ từng từ, từng chữ tôi viết trong bức thư này. Bởi vì...

Tôi là Hoàng Thắng ! Một nhà xây dựng hệ thống kinh doanh DropShip  như Bạn ( Afiliate System)
Hiện tại Tôi đã tạo ra được hệ thống vận hành tự động từ tuyển dụng cho tới tìm kiếm khách hàng . Và cũng giúp đỡ được rất nhiều Anh em bên dưới hệ thống của tôi làm điều tương tự.

Nhưng Bạn có muốn biết một điều đáng buồn . Chỉ vài năm trước đây !

Tôi không thể Bảo trợ một đại lý mới nào..

Đúng hơn là Vô cùng khó khăn.

Quay trở lại khoảng năm 2014 khi tôi gia nhập vào ngành kinh doanh hệ thống ( Sale tài chính Bán khoản vay) Tôi đã làm tất cả những gì tuyến trên chỉ Bảo như : 

Sau khi làm tất cả những điều đó

Tôi đã gần như khai thác hoàn toàn thị trường ấm của mình, và may mắn xây dựng một đội ngũ nhỏ có thể giúp tôi thay thế được thu nhập của công việc toàn thời gian lúc đó.

Nhưng sau đó không lâu, một số biến cố trong ngành Kinh doanh tài chính xảy ra, Các công ty tài chính lần lượt ra đời ( Mirae Asset Mc , SHBfinance, Lotte Finance Và thêm những khó khăn đến từ công ty đa cấp không chân chính, thị trường bắt đầu khó khăn, công việc kinh doanh của tôi trở nên ngừng trệ.

Rất nhiều thủ lĩnh ( Leamlead , SUP, ASM) trong nhóm dừng bước, họ nhảy sang các cơ hội khác hoặc trở về làm công ăn lương.

Vì thị trường ấm đã khai thác hết nên để phát triển kinh doanh tôi phải ra ngoài gặp gỡ người lạ. Tôi đến tất cả siêu thị, nhà sách, các khóa học kỹ năng chỉ để gặp gỡ làm quen người mới và chia sẻ cơ hội kinh doanh.

Tại Thời Điểm Đó, Tôi Không Có Bất Cứ Lựa Chọn Nào Ngoài Việc Phải Làm Như Vậy

Mặc dù rất cố gắng nhưng, tôi vẫn không đăng ký đủ người mới để bù vào những người rời bỏ đi.
Tôi nhớ đó là những năm 2016 , số người mà tôi bảo trợ chỉ có thể đếm được trên đầu ngón tay.
Cho dù tôi có cố gắng thế nào đi chăng nữa, tôi vẫn không thể gia tăng thu nhập của mình - mặc dù tôi đã làm việc cả ngày lẫn đêm ... và mặc dù tôi đã làm mọi thứ mà tuyến trên yêu cầu.

Tôi ra ngoài từ sáng sớm và về nhà lúc nữa đêm...thực hiện hàng chục các cuộc gọi lạnh mỗi ngày ... và dành hết tiền bạc để đầu tư vào sách vở, audio và các tài liệu kinh doanh, nhưng tình hình kinh doanh tuyển dụng đội nhóm vẫn không có gì khấm khá hơn.

Khi tôi chia sẻ điều này với những đồng nghiệp giàu kinh nghiệm trong công ty đang làm, họ nói rằng chắc là "tôi" đang làm gì đó sai. Rằng hệ thống hoàn toàn "sao chép". Và tôi chỉ cần "làm nhiều" hơn ... đặt ra nhiều mục tiêu hơn ... gọi thêm khách hàng và ứng viên tiềm năng ... tham gia nhiều cuộc họp và các buổi đào tạo hơn.

Nhưng những điều đó chỉ khiến tôi bị từ chối và thất vọng nhiều hơn.

Thực tế, vào lúc này, tôi đã âm thầm nghiên cứu về Internet marketing vì tôi đã “chán ngấy” cách làm theo phương pháp offline cũ, nó quá vất vả và tốn thời gian.

Và sau nhiều năm học hết các khóa học từ trong và ngoài nước, thử nhiều chiến lược khác nhau, tôi cũng tìm được phương pháp online phù hợp cho đội nhóm của mình.

Trong vòng 3 năm 2017-2019, cá nhân tôi tuyển dụng tổng cộng 700+ ( Sale, Team bây giờ gọi là Ref) mới hoàn toàn trên Internet, ( Sale , Team, SUP ngách kinh doanh tài chinh phân cấp bậc như thế )  hoàn toàn online và ngay tại ngôi nhà của mình.

Nghe có vẻ tuyệt nhỉ?

Tôi chưa bao giờ mãn nguyện với kết quả đạt được và hài lòng với phương pháp này, mặc dù nó đã tuyệt vời hơn rất nhiều so với phương pháp offline cổ điển.

Bởi vì sau tất cả, những gì tôi thực sự muốn từ công việc kinh doanh của mình là…

Tôi Nhưng thực tế, mặc dù không phải ra ngoài đường nữa nhưng tôi lúc nào cũng phụ thuộc vào chiếc điện thoại của mình, tôi ôm nó cả ngày, chỉ để trả lời tin nhắn của khách hàng, của ứng viên tiềm năng, ngay cả lúc ngủ, khi ăn cơm, lúc du lịch cùng với gia đình.

Còn nữa, hầu hết những người mới mà tôi tuyển dụng vào đội nhóm đều không phải là người cam kết ngay lúc đầu, họ phải chờ tôi khích lệ, động viên, truyền động lực thì mới chịu làm việc.

Tôi nhận ra là, với phương pháp này, tôi sẽ không bao giờ có được sự tự do thực sự mà mình mong muốn. Và nếu tôi ngừng kinh doanh thì thu nhập cũng sẽ dừng lại ở mức đó và không tiếp tục tăng trưởng nữa.

Đó là lúc tôi tự hỏi mình: Làm thế nào để tôi tuyển dụng được những người cam kết hơn? Làm thế nào để tôi được tự do hơn? Và làm thế nào để khi nghỉ hưu từ Affiliate marketing, thu nhập của tôi vẫn tiếp tục tăng trưởng mà không cần sự có mặt của mình ? (Thu nhập thụ động)

Tôi vẫn chưa thể tìm ra đáp án cho những câu hỏi này lúc đó

Nhưng Tôi Biết Là Thế Nào Cũng Có Một Cách Tốt Hơn

Vì vậy, tôi quyết định đi sâu vào nghiên cứu những chuyên gia Marketing , Những TOP Afiliater Hàng đầu những người có thể thành công nhanh chóng trong vòng 1,2 năm ngắn ngủi, xem họ đã làm gì và đạt được kết quả như vậy.

Tôi lao vào "nghiên cứu" và "tiếp tục nghiên cứu".

Rồi một ngày, gần như tình cờ, tôi phát hiện ra một cách bí mật để tìm kiếm ứng viên tiềm năng trên Internet sau khi đọc một bài viết từ một bậc thầy về tiếp thị internet.

Đó là một kỹ thuật đơn giản đến mức nực cười và khó tin, không cần gọi điện cho người lạ, không cần phải nhắn tin mời gọi ... không hội họp chia sẻ cơ hội kinh doanh ... không từ chối ... và hoàn toàn không bán hàng.

Tôi nhớ như thể chuyện đó mới xảy ra ngày hôm qua.

Tôi đang ngồi trước máy tính và cố gắng tìm kiếm bất cứ thứ gì liên quan tới việc xây dựng hệ thống mạng lưới tiếp thị liên kết (Affiliate Marketing)  từ Internet.

Và tôi đang đọc bài viết này về một  người Anh  đã thực sự tuyển dụng hàng trăm người vào doanh nghiệp của mình mỗi tháng. một cách tự động, mà họ còn phải trả tiền để được làm việc cùng với anh ấy.

Thực tế, con số lên đến hàng …1000 người/tháng

Tôi tự hỏi làm thế nào có thể làm được điều đó? Tôi phải mất 3 năm mới tuyển dụng được 700 người.

Đúng là tại thời điểm đó, như bạn có thể hiểu, tôi khá là nghi ngờ. Nhưng tôi không để điều đó làm mình phân tâm khỏi việc tìm hiểu TẤT CẢ SỰ THẬT đằng sau câu chuyện của người đàn ông này.

Đêm đó, tôi đã thức đến tận 1h sáng để đọc tất cả những gì mà anh ấy viết.

Những gì mà tôi khám phá ra là...

Hầu hết mọi thứ tôi được học về việc xây dựng một đế chế tiếp thị liên kết  trong suốt những năm qua là hoàn toàn thiếu hiệu quả…và nó đi ngược hoàn toàn với những nguyên lý marketing thông thường.

Thực tế, với bí mật này...

Người Khác Thực Sự Trả Tiền Để Được Nghe Về Cơ Hội Và Sản Phẩm Của Bạn

Tôi gần như không thể tin được.

Tôi đã từng chi hàng triệu đồng mỗi tháng cho quảng cáo và săn đuổi mọi người để chia sẻ cơ hội kinh doanh cho họ.

Nhưng bây giờ mọi người thực sự trả tiền cho tôi để xem nó - giống như họ sẽ trả tiền để xem một buổi hòa nhạc hoặc một bộ phim!

Kể từ đêm hôm đó, tôi lại đắm mình trong việc nghiên cứu và đọc mọi thứ về tiếp thị trên Internet. Và điều này đã trở thành điều tốt nhất mà tôi từng làm cho đội nhóm của của mình.

Tôi đã học được những nguyên tắc hoàn toàn cách mạng hóa suy nghĩ của mình. Câu tục ngữ "ánh sáng cuối đường hầm" đã đúng với tôi lúc đó. Đột nhiên mọi thứ trở nên rõ ràng hơn bao giờ hết.

Khi tôi áp dụng những bí mật mà tôi khám phá đêm hôm đó

Bạn đoán xem

Danh sách ứng viên tiềm năng của Tôi tăng vọt chỉ sau một đêm 

Những người lạ tôi chưa từng gặp bắt đầu liên lạc cho tôi và muốn tham gia vào tuyến dưới của tôi vì họ cũng muốn sử dụng phương pháp này..

Những  Đại lý mới này đăng ký mà không có sự phản đối khó chịu ... không rào cản ... và không có câu hỏi nào được đặt ra. Họ chỉ đơn giản là theo dõi tôi, hỏi tôi về cơ hội kinh doanh và đăng ký đồng hành  ngay vì tôi đã xây dựng được một hệ thống marketing thực hiện việc sàng lọc và tuyển dụng một cách tự động.

Kết quả này mới đầu tôi còn nghĩ có thể chỉ là may mắn , 

Tôi bắt đầu mang phương pháp này đào tạo cho những thành viên trong đội nhóm của mình 
Và kết quả cũng thực sự làm tôi bất ngờ 

Đây là cách tìm kiếm ứng viên tiềm năng "hoàn toàn không bị từ chối", cho phép ngay cả những nhà đại lý "rụt rè" và nhút nhát nhất cũng nhanh chóng kiếm được tiền chỉ trong vài tuần ngắn ngủi.

Mà không cần phải thực hiện bất cứ cuộc gọi hay nhắn tin cho người lạ nào.

Không cần phải làm phiền bạn bè, gia đình và hàng xóm của bạn.

Và không tốn bất kỳ khoản tiền nào.

Trên thực tế, như tôi đã nói, bằng phương pháp này mọi người thực sự trả tiền cho bạn để nghe cơ hội kinh doanh.

Nghe gần như điên rồ, phải không?

Vâng, tôi hiểu. Ngay cả tôi, đôi khi tôi vẫn rất khó tin đây là sự thật.

Đây có lẽ là sự thật mà bạn chưa bao giờ được nghe thấy trong các buổi đào tạo hàng tuần của mình, đúng không?

Nhưng hãy nhìn nhận một cách nghiêm túc, chúng ta đang ở trong thời kỳ Internet, chuyện gì cũng có thể xảy ra và…

Các phương pháp tuyển dụng kiểu cũ sẽ giết chết cơ hội của Bạn 

Việc sử dụng các  phương pháp tuyển dụng " kiểu cũ” đó giống như bạn đang cố gắng đổ nước vào một cái rổ .

Hãy nghe tôi nói kỹ vè điều này.Để đạt được kết quả và tạo thu thu nhập Bạn phải có một đội ngủ đồng hành, và cả những khách hàng trung thành. Sau nhiều  năm tích lũy  Bạn sẽ có một đội ngủ qui mô lớn hơn, tệp khách hàng lớn hơn và có một nguồn thu nhập lớn

Nhưng trong thời đại Internet ngày nay, tỉ lệ đại lý ở lại là rất thấp bởi có quá nhiều sự lựa chọn cho họ ngoài kia, kể cả cơ hội mới và những sản phẩm mới, bạn đồng ý với tôi chứ ?

Chưa kể bạn phải cạnh tranh với những người rất giỏi đang làm trong lĩnh vực giống như Bạn , những người có thể tiếp cận hàng trăm, hàng ngàn người mỗi ngày..

Điều này có nghĩa là bạn sẽ bị buộc phải tuyển dụng mỗi ngày trong suốt thời gian tồn tại của hệ thống của mình chỉ để bù lại sự “ra đi” liên tục của những người trong đội nhóm của bạn.

Vậy Bạn phải làm gì để thay đổi kết quả kinh doanh của Bạn trong ngày hôm nay ?

​

Hãy đọc từng chữ tôi chia sẽ ngay dưới đây 

Ý tôi ở đây là: 

Hầu hết, những nhà đại lý ( Leader) đang dành tất cả tiền bạc và thời gian của họ để gọi điện, nhắn tin, tiếp xúc lạnh với "bất cứ ai mà họ gặp", những người hoàn toàn không có nhu cầu. Những người nghe có vẻ như đang tìm kiếm cơ hội nhưng thực tế thì không.

Một số đại lý thì nhảy hết công ty này đến công ty khác với hy vọng lần này là công ty tốt nhất.

Nhưng những đại lý và mentor thành công nhất họ không làm như vậy.

Họ không gọi cho ứng viên tiềm năng khi ứng viên chưa đủ điều kiện.

Họ không chia sẽ cho tất cả mọi người họ gặp.

Và họ cũng không không làm phiền bạn bè, gia đình và hàng xóm xung quanh.

Thay vào đó họ sử dụng một phương pháp có tên gọi là HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG?

Trước khi tôi tiết lộ cho Bạn nó là gì. Tôi muốn Bạn biết thêm một điều quan trọng mà tôi học được từ các nền tảng tiếp thị liên kết  

Bạn có sơ đồ trả thưởng sinh lời nhất, Sản phẩm tuyệt vời nhất Nhưng nếu bạn đang sử dụng  phương pháp tuyển dụng kiểu cũ và các kỹ thuật kém hiệu quả nhất thì những điều tốt đẹp mà công ty bạn đang có sẽ chẵng ý nghĩa gì. 

Đó đã từng là vấn đề của Tôi trước kia.

Tôi luôn tập trung hết sức để ca ngợi những sản phẩm "mới nhất và tuyệt vời nhất" của nền tảng kinh doanh mà tôi đang làm. Thậm chí là đi so sánh sơ đồ trả thưởng giữa mô hình này với mô hình kia. Nhưng cuối cùng, bạn biết không, nếu như bạn phải tự mình tìm kiếm những ứng viên tiềm năng và đuổi theo họ, thì thành công trong việc xậy dựng hệ thống kinh doanh  của bạn sẽ đến rất lâu.

Tuy nhiên, nếu bạn có một cỗ máy tiếp thị tự động đã được kiểm chứng, thực hiện tất cả các công việc "sàng lọc và phân loại" sơ bộ cho bạn và đảm bảo rằng bạn chỉ nói chuyện với những ứng viên tiềm năng tốt nhất ... thì bạn có thể đi bất cứ đâu, tham gia bất kỳ công ty nào và trở nên thành công rất nhanh chóng, bất kể sơ đồ trả thưởng hoặc sản phẩm là như thế nào.

Đó là lý do tại sao tôi đã dành gần 02 năm qua để thử nghiệm, điều chỉnh và áp dụng những chiến lược này cho  và biến chúng thành một quy trình được mài dũa kỹ lưỡng, có hệ thống, có thể dự đoán và sàng lọc được những ứng viên tiềm năng “đủ điều kiện” cho bạn, cho dù bạn có đang thực sự làm việc hay không.

Đó là phương pháp tôi gọi là: HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG

​

Phương pháp này là 

1. Là loại bỏ tất cả các phương pháp cũ, đã lỗi thời không còn hiệu quả trong thời đại ngày nay nữa và trang bị cho bạn những kỹ thuật và chiến lược mà các nhà tiếp thị thông minh sử dụng để xây dựng hệ thống kinh doanh của họ.

2. Cách nhanh nhất và dễ nhất để kiếm tiền trong việc xây dựng mạng lưới tiếp thị liên kết (Affiliate)  hiện nay chỉ đơn giản là "định vị" bản thân để những ứng viên tiềm năng nhất, chất lượng nhất tìm đến với bạn (và chỉ DUY NHẤT đến với bạn).

HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG tập trung giúp cho bạn hiểu tại sao và cách thức để thiết lập một hệ thống tiếp thị tự động, cung cấp cho bạn nguồn ứng viên liên tục không giới hạn – mạch máu của đội nhóm, hệ thống của Bạn (nhưng đây mới là điều tốt nhất: tất cả nguồn ứng viên này đều hoàn toàn miễn phí).

Bạn có thể tưởng tượng công việc kinh doanh và thu nhập của bạn sẽ như thế nào nếu bạn mang về 20 ... 10 ... 5 ... thậm chí chỉ “1 người mới cam kết” gây dựng hệ thống mỗi tháng? Và nếu mọi người trong tổ chức hệ thống của bạn cũng đang làm điều tương tự thì sao?
​

Bạn sẽ vui như thế nào nếu điều này diễn ra tự động, và những thành viên trong nhóm của Bạn cũng tự động sao chép.
.

Khi sử dụng HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG Bạn có thể ngay lập tức bắt đầu thu hút không giới hạn số lượngứng viên tiềm năng cho Bạn ngay từ ngày đầu tiên, và 

Họ Sẽ Thực Sự Trả Tiền Cho Bạn Để Được Nghe Về Sơ Đồ Kinh Doanh Của Bạn. 

Và điều "ngỡ ngàng" là…việc thu hút mọi người đến với bạn và sau đó trả tiền cho bạn... dễ dàng hơn rất nhiều so với bạn nghĩ.

Và bạn của tôi, khi bạn biết bí mật của “HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG ”, bạn sẽ từ một kẻ săn đuổi mọi người ... trở thành một "thỏi nam châm thu hút" những người đuổi theo BẠN

Điều quan trọng hơn nữa là bạn đang cố gắng xây dựng cơ hội nào không quan trọng, các kỹ thuật và phương pháp bạn sẽ học hiệu quả cho BẤT CỨ AI trong BẤT CỨ công ty nào.

Nhưng bạn không thể tìm thấy các video hướng dẫn này ở bất cứ nơi đâu. Trước kia tôi chỉ đào tạo nội bộ cho đội nhóm của Tôi. 

Đây là những điều vô cùng giá trị trong chương trình đào tạo thiết lập: HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG

​

Phương pháp này là 

Tôi muốn nhấn mạnh chiến lược đặc biệt này bởi vì nếu không có nó, tôi thực sự tin rằng sự tăng trưởng theo cấp số nhân trong hệ thống kinh doanh của Bạn là rất khó xảy ra, nếu không muốn nói là không thể.

Vấn đề lớn nhất của các đại lý là nếu không thể tuyển dụng được người mới thì họ cũng không kiếm đủ tiền để bù chi phí cho kinh doanh.

Tôi chắc chắn Bạn đã hoặc đang gặp vấn đề tương tự, lý do những người trong đội ngủ kinh doanh của Bạn không thể tiếp tục chính vì họ không kiếm được tiền.

Vì vậy khía cạnh quan trọng nhất của HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG là GIÚP BẠN KIẾM ĐƯỢC TIỀN NGAY LẬP TỨC (và điều này diễn ra một cách tự động).

Bằng cách nào?

Đó là bạn cần kiếm tiền từ ứng viên tiềm năng TRƯỚC KHI họ tham gia vào công việc kinh doanh của bạn. Thực tế là bạn cần kiếm tiền từ họ bất kể họ có tham gia kinh doanh với bạn hay không.

Nói cách khác ... Mọi người cần trả tiền cho bạn để trở thành khách hàng của bạn trước.

Nghe ngon quá phải không?

Chính xác phải là như vậy!

Chiến lược này hoàn toàn giải quyết được toàn bộ vấn đề về dòng tiền, giúp bạn sống sót và có đủ khả năng quảng bá doanh nghiệp của mình không ngừng.

Sau khi học xây dựng HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG bạn sẽ không bao giờ cần thực hiện một cuộc gọi cho người lạ nữa.

Không bao giờ phải chịu đựng nỗi sợ “trông có vẻ ngu ngốc” trước mặt vợ/chồng hoặc bạn bè của bạn nữa

Và mãi mãi không bao giờ lo lắng về kiếm tiền trong mạng lưới tiếp thị liên kết nữa.

Thay vào đó, khách hàng và ứng viên tiềm năng săn lùng bạn - với thẻ ngân hàng sẵn sàng trên tay.

Bạn bè, gia đình, vợ hoặc chồng bạn sẽ “quan tâm trở lại” về những gì bạn đang làm.

Ngay cả những người đang cười nhạo sau lưng bạn (vì nghĩ bạn làm đa cấp tài chính) sẽ tìm cách "tiếp cận bạn" để...

Xin Lời Khuyên Làm Thế Nào Để HỌ Có Thể Kiếm Được Tiền Như Bạn

Tuân thủ và làm theo những nguyên lý được tiết lộ trong khóa học này, bạn sẽ tạo ra một hệ thống tiếp thị kiếm tiền cho bạn 24 giờ một ngày, 7 ngày một tuần - cho dù bạn đang đi nghỉ ... đi chơi với con bạn ở bãi biển. .. hoặc thậm chí khi bạn đang say giấc ngủ vào ban đêm.

​

Bạn sẽ tìm hiểu chính xác cách thực hiện việc TẤT CẢ việc này nếu bạn đăng ký  “XÂY DỰNG HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐÔNG " ngay hôm nay.

QUÀ TẶNG : 1 Năm đào tạo Digital marketing Bao gồm các khóa học về ladipage, Chatbot,Quảng cáo Facebook, Google
Bạn có 1 năm nhận được bản tin “ Digital Marketing nâng cao” với những nội dung được cập nhật liên tục bao gồm các bài viết, tài liệu và các video hướng dẫn các kỹ thuật và chiến lược tiếp thị mới nhất từ Internet.

Đây là nơi mà bạn sẽ được học những kiến thức mà những người làm tiếp thị truyền thống không bao giờ biết tới. Những nội dung này được đào tạo trong 1 group coaching kín mà tôi phải trả 2000$ mỗi Năm để tham dự.

Tất cả những bản tin này sẽ được gửi cho bạn hàng tuần qua email liên tục trong 52 tuần kế tiếp.

Như vậy Chương trình thiết lập HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG có giá bao nhiêu ?

Tôi đã suy nghĩ rất lâu và kỹ lưỡng về việc nên đặt mức giá là bao nhiêu để tiết lộ tất cả những bí mật này cho bạn.

Thú thật, tôi không đếm được mình đã phải bỏ ra bao nhiêu tiền để học, khám phá, xây dựng, và thử nghiệm những chiến lược tiếp thị tương tự mà tôi sắp giao cho bạn, con số phải vài trăm triệu.

Khi tôi ban đầu dạy nó cho một số “thành viên nòng cốt ” trong nhóm của mình, họ nói rằng sẽ thật điên rồ khi tôi công bố ra thị trường với giá dưới 1000$. Rõ ràng, họ biết giá trị vì họ đã tự mình trải nghiệm kết quả.

Vì vậy, không nghi ngờ gì khi tôi dễ dàng tính phí hàng trăm đô la cho công thức bí mật này mà không có vấn đề gì.

Nhưng tôi không yêu cầu bạn trả bất cứ khoản học phí nào GẦN nhiều tiền như vậy.

Và bởi vì, chúng ta không biết nhau, tôi muốn cho bạn một lý do để nói “YES” với những gì tôi dành cho bạn ...

Giá chính thức của bí mất " XẬY DỰNG HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG" là 2.999.000đ

Nhưng tôi biết nếu bạn đã đọc đến đây, có thể bạn đã sẵn sàng để bắt đầu và tôi muốn làm cho bạn một điều tốt hơn nữa để giúp bạn ra quyết định dễ dàng mà không cần phải suy nghĩ.

Đó là ngay trong tuần ra mắt này... bạn có thể đăng ký toàn bộ khóa học “XÂY DỰNG HỆ THỐNG TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG " của tôi (bao gồm các phần quà tặng thêm trị giá $2000 ở trên) chỉ với...